15 e 16 de dezembro de 2025
Câmara LEGISLATIVA DO DF - AUDITÓRIO
Reveja as apresentações
do evento !
MANUAL DE BOAS PRÁTICAS
O Evento
Brasília será palco, em 15 e 16 de dezembro de 2025, do 1º Fórum da Empregabilidade e das Relações Profissionais Saudáveis para o Jovem e o Adulto Autista. O evento, que acontece no Auditório da Câmara Legislativa do Distrito Federal (CLDF), surge como uma iniciativa pioneira no país, unindo tecnologia, políticas públicas, inovação social e práticas internacionais de inclusão para discutir, e construir, caminhos efetivos para a participação profissional de pessoas autistas.
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Pessoas Autistas
não tem trabalho
78% – 85% dos adultos autistas estão desempregados
¹ Fonte: CDC (Centers for Disease Control and Prevention) dos Estados Unidos, 2023
² Fonte: Autism Speaks,2008; National Autistic Society, 2021
Programação
DIA 1
SEGUNDA-FEIRA
15/12/2025
DIA 2
TERÇA-FEIRA
16/12/2025
08h00 – 09h00
Credenciamento e Recepção
09h00 – 09h30
Cerimônia de Abertura :
- Apresentação institucional e parceiros
- Objetivos e dinâmica do Fórum
- Boas-vindas dos organizadores
09h30 – 10h30
Palestra Magna “Empregabilidade e Autismo: Potencialidades e Desafios”, com Marcelo Vitoriano, presidente Specialisterne Brasil
- Panorama atual do mercado de trabalho para pessoas autista
- Barreiras e oportunidades na inclusão profissional
- A importância das empresas na promoção de ambientes inclusivos
10h30 – 11h00
Coffee Break & Networking
11h00 – 12h30
Painel 1 – Práticas Exitosas e Inclusão no mundo, com Jose Segundo, CEO da Specialisterne Espanha
- Apresentação de cases empresariais e projetos bem-sucedidos (Specialisterne e empresas parceiras)
- Metodologias e estratégias que garantem a inclusão no ambiente de trabalho
- Debate interativo com participação do público
12h30 – 14h00
Intervalo para Almoço
14:00 - 15:00
Palestra Especial "Excelência na Empregabilidade: Palestrantes: Rute Rodrigues - Specialisterne Brasil e Francisco Paiva Jr - Revista Autismo
- A ética como base para a inclusão profissional
- O papel das empresas
- Diretrizes para boas práticas
- Roda de conversa com Solange Perpin (Ato com Texto) e Ricardo Paixão, servidor da Câmara dos Deputados
15h00 – 16h00
Painel 2: Experiências Exitosas em Empregabilidade e Inclusão - CASE ITAÚ
- Convidado: Adriano Campos – Gestão de Pessoas Itaú
- Tópicos abordados: Case Itaú + Specialisterne que hoje emprega centenas de pessoas autistas no banco.
- Roda de conversas com profissionais de gestão de pessoas do setor público
16:00 - 16:30
Coffee Break
16:30 - 17:00
Palestra Especial “Inclusão na Sociedade
Palestrante: Representante da Espaço Vivências
- A importância da inclusão social para a construção de um ambiente profissional saudável
- Estratégias para adaptação social e profissional de pessoas autistas
- Experiências e relatos sobre a inclusão na sociedade
17:30
Encerramento com apresentação da Banda Timeout .
08h00 – 09h00
Recepção e Integração
09h00 – 09h30
Abertura do segundo dia e síntese dos debates anteriores
09h30 – 11h00
Mesa-redonda: “Critérios e Diretrizes para um Ambiente
Profissional Inclusivo e Saudável", com especialistas em RH inclusivo, profissionais de saúde e representantes da comunidade autista
- Discussão sobre melhores práticas e diretrizes para um ambiente de trabalho mais acessível
11h00 – 11h30
Coffee Break
11h00 – 13h00
Grupos de Trabalho: Construindo o Manual de Boas Práticas (Parte 1)
- Formação de grupos temáticos para discutir aspectos específicos do manual
- Sistematização das práticas e recomendações iniciais
- Moderação por especialistas para garantir a aplicabilidade das diretrizes
13h00 – 14h30
Intervalo para Almoço
14h30 – 16h00
Grupos de Trabalho: Construindo o Manual de Boas
Práticas (Parte 2)
- Consolidação e refinamento das recomendações dos grupos
- Revisão e alinhamento das diretrizes com as melhores práticas internacionais
16h00 – 16h30
Conclusão
PALESTRANTES
Eliane de
Mitry
Gerente de RH SAP
Psicóloga com certificação Erickson Coaching International possui longa carreira profissional na indústria de software
Dra. Lara
Rodrigues
Diretora do CAAF
Psicóloga e Doutora em Ciências do Comportamento pela UnB, especialista em Autismo e Neurodivergências. Diretora do CAAF e docente no Unieuro, atua em inclusão, acessibilidade, saúde mental e garantia de direitos, além de colaborar com o Conselho Regional de Psicologia do DF e participar como palestrante e ativista em pautas anticapacitistas.
dep. Eduardo
Pedrosa
Presidente da Frente Parlamentar do Autismo no DF
É formado em Administração, é empresário e está no seu segundo mandato como Deputado Distrital do Distrito Federal.
José
Segundo
CEO Specialisterne Espanha
General Manager da Specialisterne na Espanha e atua também em funções de direção operacional e expansão internacional na rede Specialisterne, com participação em projetos na América Latina. Sua atuação está focada em programas de formação e inclusão profissional para pessoas autistas em grandes empresas e instituições.
Marcelo
Vitoriano
Presidente Specialisterne Brasil
Psicólogo e CEO da Specialisterne Brasil, organização internacional dedicada à formação e inclusão de pessoas autistas e neurodivergentes no mercado de trabalho. Lidera a equipe brasileira na implementação de projetos de empregabilidade inclusiva em parceria com empresas e instituições públicas.
Leonardo
Reisman
Presidente DA fapdf
Graduado em Administração Pública, Mestre e Doutorando em Ciência Política pela UnB – Universidade de Brasília, certificado pela George Washington University (GWU) em Inovação e Governo, pela Indiana University (IU) em Liderança Pública e pelo Nesta Foundation (Reino Unido) em Políticas Públicas de Inovação.
Francisco
Paiva Jr
Editor-chefe da Revista Autismo
Jornalista, formação em Innovating in Health Care (Harvard), atualmente cursando MBA em Saúde Digital pela Faculdade de Medicina da USP, autor do livro “Autismo — Não espere, aja logo!”, CEO da Tismoo, startup de saúde digital especializada em autismo/neurodivergências. E o mais importante: é pai do Giovani (18 anos),que é autista, e da Samanta (16 anos).
AUGUSTO
BRAVO
Assessor Legislativo da CLDF
Assessor Legislativo da CLDF é especialista em advocacy de Políticas Públicas de Saúde e inclusão, Doenças Raras, Síndrome de Down, Câncer, Pessoas Transplantadas e Valorização da Vida. Idealizador do Instituto Vidas Atípicas e co-idealizador da Casa da Mãe Atípica.
Paolo
Rietveld
Espaço Vivências
Profissional ligado ao Espaço Vivências, iniciativa voltada a saúde mental e neurodesenvolvimento, com ações de avaliação, apoio e acolhimento a pessoas autistas e suas famílias. O Espaço Vivências atua com equipes multidisciplinares em avaliações diagnósticas e intervenções para autismo, TDAH e outras condições, além de ações de educação e sensibilização.
Rute
Rodrigues
Diretora Specialisterne Brasil
Psicóloga e diretora de Operações da Specialisterne Brasil. Atua com diversidade, inclusão e neurodiversidade, coordenando projetos de formação, acompanhamento e inserção profissional de pessoas autistas em empresas e organizações públicas, com foco em ambientes de trabalho mais acessíveis e inclusivos.
PEDRO
BRÁSIA
Projeto Empreendedor Especial
Atual presidente da Câmara de Portugal no Mato Grosso do Sul e idealizador do projeto Empreendedor Especial que foca na formação profissional de pessoas autistas em parceria com o SEBRAE
Alexandre
Figueiredo
PRF
Gerente do Projeto PRF Amiga dos Autistas e Presidente da Comissão Regional de Inclusão da SPRF- MS
Idealizador do Instituto Guardião Azul Amigo do Autista e Diretor da Região Centro Oeste do Movimento Orgulho Autista Brasil
Fernanda
Falcomer
Subsecretária da Subsecretaria de Saúde Mental
Psicóloga Especialista em Neuropsicologia, pelo Centro de Estudos em Psicologia da Saúde – CEPSIC da Faculdade de Medicina da USP – FMUSP e especialista em Impactos da Violência na Saúde pelo CLAVES/ FIOCRUZ. Pesquisadora colaboradora em Projetos de desenvolvimento de metodologias de atendimento às pessoas em situação de violência.
Edilson
Barbosa
Advogado e Presidente da MOAB
Advogado e presidente do Movimento Orgulho Autista Brasil (MOAB), entidade nacional dedicada à defesa de direitos e ao acolhimento de pessoas autistas e suas famílias. À frente do MOAB, atua na promoção de iniciativas sociais e na mobilização da comunidade em torno da inclusão e conscientização sobre o autismo no Brasil.
Adriano
Bandini
Gestão de Pessoas Itaú
Psicólogo;
Especialista em Neurociência; Especialista em Diversidade, Equidade, Inclusão; Pós graduado em Economia Comportamental e Tomada de Decisão – FIA Pós graduado em Espiritualidade, Carreira e Sentido da Vida – PUCPR
Solange
Perpin
TERAPEUTA INTERDISCIPLINAR
Educadora e terapeuta com mais de 30 anos de experiência em narrativas, escuta sensível e processos de inclusão.
Henrique
Lima
servidor do Senado
Atualmente é o coordenador-geral da TV Senado. Foi produtor, editor, chefe de reportagem e chefe administrativo da TV Senado. Trabalhou na Universidade Federal de Pernambuco (UFPE), na empresa Brasileira de Hemoderivados (Hemobrás) e na Rede Globo Nordeste.
Andressa Matias Magalhães
Diretora de Inclusão Profissional na Secretaria Extraordinária da Pessoa com Deficiência do Distrito Federal
Atuando na promoção de políticas e práticas que ampliem o acesso de pessoas com deficiência ao mercado de trabalho.
Aline
Campos
educação, comportamento e inclusão no trabalho
Escritora infantil, autista, servidora pública do Departamento de Trânsito do Distrito Federal (DETRAN/DF) e referência nacional em literatura infantil voltada à temática do autismo e da inclusão. É casada com Sálvio e mãe de João Victor, também autista, o que inspira e fortalece sua trajetória na promoção da conscientização e da representatividade por meio da literatura.
Rosana
Cipriano
Mestre em Educação, professora e gestora
Tem sólida experiência em liderança de projetos sociais e iniciativas de empregabilidade voltadas às pessoas com deficiência e ao público neurodivergente.
ROBINSON
PARPINELLI
diretor de transformação digital da Secretaria de Estado de Saúde do Distrito Federal
Especialista em Cirurgia Geral e do Aparelho Digestivo; Especialista em Medicina do Trabalho; MBA em Administração Hospitalar; Mestre em Sistemas Complexos de Saúde; MBA em Saúde Digital e Tecnologias Imersivas e Emergentes.
Mayra
Medeiros
Psicóloga na Divisão de Atenção à Saúde e Segurança do Trabalho
Vinculada à Coordenadoria de de Qualidade de Vida e Seleção de Pessoal da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas
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Local do Evento
Câmara Legislativa do Distrito Federal – CLDF
TRANSMISSÃO
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Dia 1
Dia 2
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